Senior UX / UI (m/w/d)

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Wir suchen im Rahmen einer Festanstellung in Neuss oder Berlin Unterstützung im Bereich: Senior UX / UI (m/w/d).

 

Deine Aufgabe bei uns:

  • Konzeptionelle und gestalterische Entwicklung und Verantwortung komplexer digitaler Designprojekte (online / Web / App, offline / stationär)
  • Entwicklung von Prozess- / Servicedesign, User Stories / Journeys, Gestalterisches Konzept, Wireframes, Styleframes, User-Interface / GUI, Prototypen und Templates
  • Koordination des kompletten Projektprozesses intern und zum Kunden, sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb unterschiedlicher Projektteams
  • Organisation, Aufwandseinschätzung und zeitliche Planung von Projekten, inkl. Durchführung von Kunden-Workshops
     

Das bringst du mit:

  • Konzept-/Entwurfsstärke, hoher Designanspruch und gestalterische Haltung
  • Abgeschlossenes Studium (oder ähnliche Qualifikation) und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse in Adobe CC und weiteren Tools zur Prozessvisualisierung
  • Begeisterung für ganzheitliche Markeninszenierung und idealerweise bereits erste Erfahrungen im Bereich UX/UI-Design
  • Erfahrung bei der Erstellung und Verwaltung von Budgets
  • Präsentationssicherheit in Wort und Schrift auf Deutsch und Englisch
  • Teamgeist, Initiative und Engagement

 

Das bieten wir dir:

  • Ein ausführliches Onboarding mit persönlichem Mentor in den ersten 6 Monaten
  • Jede Menge nette, versierte und hilfsbereite KollegInnen aus unterschiedlichsten Disziplinen
  • Ein hybrides Arbeitsmodell auf Basis von Vertrauen, Ergebnisorientierung und Agilität:
    • Zeitliche Flexibilität für den Zeitraum eines gesamten Arbeitsjahres (keine festen Arbeitszeiten)
    • Flexible Wahl deines Arbeitsplatzes (bei mind. 50% Büropräsenz im Halbjahr)
  • Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld, mit spannenden Themen und Projekten für die unterschiedlichsten Marken
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und die Chance zur Mitgestaltung in einem unabhängigen, inhabergeführten Unternehmen
  • Fortbildungsmaßnahmen, Workshops und Besuche von Messen, Veranstaltungen und Kongressen
  • Verschiedene Teambuilding- und Mitarbeiterevents, sowie regelmäßige Austauschmöglichkeiten in Meetings und anderen Formaten (on- und offline)

 

Wir freuen uns über deine persönliche Bewerbung mit Portfolio sowie Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeitsstatus. Die Unterlagen bitte kompakt in einem PDF (max. 15 MB) per E-Mail an:

Annette Michels